IT-ştii – cei mai bine plătiţi angajaţi din România

.

IT-iştii nu sunt doar angajaţii care verifică cel mai frecvent media salarială din piaţă, ci sunt şi cel mai bine plătiţi specialişti din economie, ei fiind urmaţi de avocaţi, bancheri şi specialişti în resurse umane.

Potrivit raportului anual HR Review & Trends, lansat de platforma specializată eJobs, în IT, salariul mediu net, la nivel naţional, este de 5.731 de lei pe lună. Pe locul al doilea se situează angajaţii din domeniul Juridic, cu venituri lunare de 4.571, fiind urmaţi de cei din Banking (4.226 de lei) şi de cei care activează în Resurse Umane (4.048 de lei).
Acestea sunt, de altfel, şi singurele domenii în care salariul mediu net depăşeşte pragul de 4.000 de lei. Sub acest nivel, dar nu la distanţă foarte mare, se află Finanţele şi Contabilitatea (cu venituri în jur de 3.930 de lei), Controlul Calităţii (cu salarii medii de 3.646 de lei), Asigurările (3.565 de lei), Construcţiile şi Imobiliarele (3.234 de lei), Administraţia publică (3.197 de lei) şi Inginerie mecanică (3.077 de lei).
La pol opus faţă de topul anterior, cele mai mici salarii medii nete s-au înregistrat în industria Textilă (venituri de numai 1.987 de lei), în industria Prelucrării Lemnului (2.239 lei), în Servicii (2.281 lei) şi în Pază şi Protecţie (2.335 lei).

Salariul – cel mai important criteriu pentru angajare
Potrivit datelor Paylab, comparatorul salarial lansat de eJobs România, salariul este unul dintre cele mai importante criterii în funcţie de care românii îşi aleg jobul, iar angajaţii care se preocupă cel mai intens de evoluţia salariilor pentru poziţiile pe care le ocupă sunt managerii şi IT-iştii. Următorii cei mai curioşi angajaţi cu privire la dinamica salariilor şi compararea propriilor salarii cu media pieţei sunt cei din contabilitate, sectorul financiar şi audit, comerţ, construcţii, transport şi logistică. Pe ultimele locuri în top sunt angajaţii din administraţia publică, cei din industria auto şi cei din banking.
Aceeaşi cercetare arată că şi în opinia managerilor de Resurse umane salariul este factorul care contribuie cel mai mult la creşterea nivelului de satisfacţie a angajaţilor. Tot angajatorii mai spun că importante pentru angajaţi sunt echipa, cultura organizaţională, bonusurile financiare, oportunităţile de dezvoltare profesională, zilele suplimentare de concediu sau abonamentele medicale şi la sală.

TOP 5 salarii

IT – 5.731 lei

Juridic – 4.571 lei

Banking – 4.226 lei

Resurse Umane – 4.048 lei

Contabilitate – 3.930 lei