Suntem campioni la majorarea numărului de bugetari

România, Ungaria şi Slovenia sunt ţările care au înregistrat, în perioada 2000 – 2016, cea mai mare creştere din Uniunea Europeană (UE) a ponderii numărului de salariaţi în sectorul guvernamental, în timp ce la nivelul UE procentul s-a menţinut aproape stabil, între 15% şi 17% din numărul total de angajaţi, din anul 2000. Datele Oficiului European de Statistică arată că printre cei care lucrează în sectorul guvernamental se află funcţionarii publici şi alţi angajaţi guvernamentali (la nivel naţional, regional şi local), precum şi forţele armate. Limitele sectorului guvernamental variază în rândul statelor membre ale UE, de exemplu locurile de muncă din domeniul educaţiei sau sănătăţii fac parte din sectorul guvernamental în unele ţări, în timp ce în altele nu fac parte.În perioada 2000 – 2016, cel mai semnificativ avans din UE al procentului de angajaţi în sectorul guvernamental s-a înregistrat România, Ungaria şi Slovenia, iar cel mai scăzut în Slovacia, Marea Britanie şi Italia.
În 2016, la nivelul UE, procentul de angajaţi în sectorul guvernamental era de 16%, cel mai ridicat nivel fiind în Suedia (29% din totalul angajaţilor), Danemarca (28%), Finlanda (25%), iar cel mai scăzut în Germania (10%), Luxemburg (12%), Olanda (13%), Italia (14%), Portugalia, Irlanda şi Spania (toate cu 15%) şi România (puţin peste 15%).