Aurelia Cristea: Persoanele cu dizabilităţi nu mai trebuie să reprezinte o povară pentru stat

Deputatul social democrat de Cluj, Aurelia Cristea, îi cere, prin intermediul unei scrisori deschise, Marianei Cîmpeanu, ministrul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor Vîrstnice, să ia măsuri pentru a opri tratarea cetăţenilor cu dizabilităţi  ‘’ca pe nişte persoane care reprezintă o povară pentru stat’’.

Parlamentarul clujean avertizează că este inadmisibil ca oameni a căror afecţiune a generat deficienţe funcţionale sau anatomice într-un stadiu ireversibil să fie sufocaţi de birocraţie. ‘’În data de 26 iunie 2013 v-am transmis o întrebare privind respectarea de către instituţiile publice a normei de angajare a persoanelor cu handicap. Chiar dacă nu mi-aţi răspuns în scris, vă mulţumesc că aţi transmis solicitarea mea mai departe, ministerelor, şi aţi impus publicarea numărului de angajaţi cu handicap în instituţiile statului, de la cel mai înalt nivel.

Recunoaşterea şi respectarea dreptului persoanelor cu dizabilităţi de a beneficia de măsuri care să le îmbunătăţească şansele de integrare socială şi profesională, precum şi participarea la viaţa comunităţii nu trebuie să rămînă doar la nivel de statistici sau bune intenţii declarate. Sînt convinsă că stă în puterea societăţii noastre, cît şi în managementul instituţional, să fim mai atenţi la detaliile care duc spre profunzimea problemei: rampe de acces funcţionale, în toate instituţiile, toalete adaptate pentru persoane cu nevoi specifice, accesul în mijloacele de transport şi respectarea parcării auto speciale, care în multe cazuri este ocupată chiar de angajaţii instituţiei respective.

Este inadmisibil ca oameni a căror afecţiune a generat deficienţe funcţionale şi/sau anatomice într-un stadiu ireversibil să fie sufocaţi de birocraţie (cazul persoanelor cu handicap de la Ploieşti aduşi la comisie pe targă) iar cei ce se fac vinovaţi pentru astfel de situaţii trebuie să suporte consecinţele legii’’, a precizat Cristea, menţionînd  că potrivit Legii 488/2006, autorităţile şi instituţiile publice, persoanele juridice, publice sau private, care au cel puţin 50 de angajaţi, au obligaţia de a angaja persoane cu handicap într-un procent de cel puţin 4% din numărul total de angajaţi.

C.P.