Cresc salariile angajaţilor din instituţiile subordonate CJ Cluj

Salariile bugetarilor din cadrul a trei instituţii subordonate Consiliului Judeţean Cluj vor fi majorate pentru a fi aduse la normele prevăzute de noua lege a salarizării. Este vorba de Direcţia Generală de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului(DGASP) Cluj, Direcţia Judeţeană de Evidenţă a Persoanelor Cluj şi Serviciul Public Salvamont-Salvaspeo Cluj. Potrivit proiectului de hotărâre ce va fi supus aprobării în şedinţa de Consiliu Judeţean din 28 august, directorul general al DGASP Cluj va avea un salariu de 10.339 lei, directorul adjunct va câştiga 10.092 lei, şeful de serviciu 8.193 lei iar şeful de birou 7.816 lei. Veniturile lunare ale inspectorilor, consilierilor şi experţilor vor varia între 2.884 lei şi 6.680 lei iar a unui referent de specialitate între 2.465 lei şi 4.261 lei, în funcţie de gradaţia fiecăruia. Şoferul de la DGASP Cluj va câştiga lunar 3.205 lei iar îngrijitorul 2.726 lei. La Serviciul Public Judeţean Salvamont-Salvaspeo Cluj sunt propuse următoarele salarii de bază: salvator montan gr I-4.452 lei; salvator montan gr II-3.538 lei; salvator montan gr III-3.074 lei. Directorul instituţiei va avea 8.193 lei, şeful de serviciu 6.844 lei iar şeful de birou 6.511 lei.

La nivelul Direcţiei Judeţene de Evidenţă a Persoanelor Cluj s-au propus următoarele venituri lunare: directorul executiv-9.846 lei; şef serviciu-8193 lei; şef birou 7816 lei. Consilierul, consilier Juridic, expertul şi Inspectorul va avea între 5.365 lei şi 6.680 lei iar salariul unui referent de specialitate va fi de 3679 lei. Precizăm că în şedinţa din iulie a CJ Cluj, aleşii judeţeni au aprobat majorarea salariilor angajaţilor forului judeţean,

C.P.

Articole din aceeasi categorie